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Recruit Column

人事・採用コラム

【メンタルヘルス/うつ/社員...

2015年05月19日(火)

現代病と呼ばれているうつ病。この病は誰でも罹る可能性があるごく身近な精神疾患です。働き盛りの社会人では仕事の忙しさやストレスなどからこの「うつ」になる人が増えています。 社員がうつになることで企業が...

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【外国人/採用】外国人を採用...

2015年05月18日(月)

外国人の採用に関しては日本人の採用よりも色々と気をつけるべきことがあります。これを怠ると雇用主と雇用者の両方にトラブルが発生する場合があるので、事前にしっかりとチェックしておく必要があります。 外国...

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【人材/グローバル】グローバ...

2015年05月15日(金)

最近よく耳にするのが「グローバル化」という言葉。日本国内だけを対象にビジネスをしていては、世間から取り残されてしまいます。そこで企業も世界で活躍できるような「グローバルな人材」を求めています。 では...

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【地域限定社員/エリア総合職...

2015年05月14日(木)

地域限定社員とは転居を伴う転勤がない社員のことで、エリア総合職とも呼ばれています。子育てや介護、配偶者の仕事や持ち家の購入など、男女問わず様々な事情で転勤が難しい場合があります。そのような状況でも...

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【タレントマネジメント/人材...

2015年05月13日(水)

タレントマネジメントという言葉を知っていますか?タレントマネジメントとは、人材の採用からタレント(能力やスキル)の開発、適材適所への配置、処遇などの一連のプロセスを通じ、優秀人材の確保とタレントの...

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【育休/産休/フォロー】職場...

2015年05月12日(火)

育休・産休から職場復帰をすることに、女性は様々な不安を感じています。例えば仕事と家庭を両立できるのかどうか、育休・産休中に職場の人たちの負担を増やしてしまった後ろめたさや申し訳なさ、育休・産休中の...

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【中途採用/会社説明会/メリ...

2015年05月11日(月)

これまで中途採用では、求職者が関心のある企業について調べて応募するのが一般的でした。しかし最近、新卒採用と同様に会社説明会が行われるケースが増えてきています。「会社説明会を開く手間がかかるのでは」...

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【360度評価/メリット/デメリ...

2015年05月08日(金)

これまでの人事評価では、評価対象者は上司から評価されるケースが大半でした。しかし最近、上司だけでなく同僚や部下からも評価される、360度評価が注目されています。360度フィードバック法とも言われ、様々な...

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【逆求人/採用/新卒】新たな...

2015年05月07日(木)

「逆求人」という採用手法をご存知ですか?通常の採用では、企業が求人を募集してそこに学生が応募しますが、逆求人では学生が様々な場でPRをして、そこに関心を持った企業が学生にアプローチします。中途採用で...

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【トライアル雇用/適正判断】...

2015年05月01日(金)

トライアル雇用制度を知っていますか?トライアル雇用制度とは、ハローワークや厚生労働大臣の許可を受けた職業紹介事業者からの紹介で、短期間の試用期間を設けて企業と求職者の双方が適正を判断します。その後...

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【産業医/人数/役割】意外と...

2015年04月14日(火)

産業医とは専門的な立場から指導・助言を行うことによって、労働者の健康管理等を行う医師のことで、所定の条件を満たし労働者の健康管理等を行うのに必要な医学知識を身に着けています。そして一定規模以上の事...

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【メンター制度/新人/育成】...

2015年04月13日(月)

メンター制度を知っていますか? メンター制度とは、職場で上司以外に先輩社員(メンター)が指導や相談役となり、新人(メンティー)をサポートしながら成長を促していく制度です。上司からの指示や命令とは異...

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【面接/すっぽかし/防止】面...

2015年04月10日(金)

せっかく時間を割いて面接をセッティングしても、すっぽかしをされると業務に支障をきたしてしまいますよね。約束にルーズな人を採用しなくて良かったと割り切るのも一つですが、効率よく採用するためにすっぽか...

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【大手/中小/ギャップ】大手...

2015年04月09日(木)

大手企業と中小企業では、待遇や働き方、仕事の規模やスピードなど様々な違いがあります。そのため大手企業から中小企業への転職者が感じるギャップは大きく、会社側もそれを踏まえて対応する必要があるでしょう...

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【一次面接/応募者/質問】一...

2015年04月08日(水)

採用で複数回の面接を予定している場合、一次面接では応募者について大まかなイメージを掴むくらいに考え、転職活動の状況や希望条件などまで聞かない場合もあるかもしれません。 しかしその間に他社の選考が進...

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